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Mostrando las entradas de mayo, 2022

análisis de la película -

      la película abra sobre un joven que pertenecía a una familia multimillonaria siendo este el heredero de la compañía familiar. traina una gran preocupación a su madre por una grave enfermedad del corazón  que dicho joven padecía. Sabiendo que su estado de salud era dedicado este decide aprovechar el tiempo y empieza una relación con la secretaria de su madre.       relación que no es del agrado de la familia lugo este decide ir nueva mente en contra de los deseos familiares y  pone su salud en las manos del doctor jacky por ser su amigo mimos que tenia fama por negligencia media lo cual no le importo al joven. siendo esta la causa de su muerte durante la operación estudiante: jesus rojas C.I 31852747  

Reflexión de la película "Bajo Anestesia" vinculado a los Sistemas Administrativos

   La película nos habla de un joven heredero de una multimilllonaria empresa, el cual padece de problemas del corazón y necesita de un transplante, es decir, conseguir uno nuevo. Los Sistemas Administrativos se ven reflejados por la decisión que hace el protagonista de decidir quién le hará el transplante, quién se hará cargo de ejecutar la operación tan importante que podría arriesgar su vida.    Independientemente de nuestra posición o estatus social, debemos tener en cuenta la perspectiva del cliente, de aquella persona que hará uso de nuestros servicios, pues mayormente seremos conocidos por el desempeño que tengamos, nuestros logros y hazañas, tanto como persona individual o como miembro de una empresa, las acciones tienen consecuencias en nuestra reputación y nos dan un conocimiento general de lo que deberíamos esperar de una persona.    El protagonista no tomó en cuenta esto, él eligió que la persona que se hiciera cargo de la operación fuera su ami...
                                                                          REFLEXIÓN   BAJO ANESTESIA        Clay (Hayden Christensen) es un muchacho empresario perteneciente a una familia multimillonaria que se enamora de la secre ‐ taria de su madre, Sam (Jessica Alba), su madre quien no confía en ella y sospecha que en realidad finge amarlo para quedarse con su fortuna. Clay sabe que su corazón sufre un grave problema y tiene que llevar a cabo un trasplante de inmediato. Debido a su tipo de sangre no hay muchos donantes para ello. Clay deja que su mejor amigo, el Dr. Jack Harper (Terrence Howa...
  REFLEXIÓN DE LA PELÍCULA BAJO ANESTESIA La existencia de la antietica trae consigo el robo, la irresponsabilidad, la deshonestidad y la traición como se puede ver en la película (Bajo Anestesia), este comportamiento antiético provoca efectos nocivos en la vida de la persona y en su ambiente de trabajo. Además, las personas que no tienen amor en su corazón claramente podemos notar cuando una persona no tiene a Dios como el centro de su vida; en su forma de actuar, en sus acciones, en la toma de decisiones, en la amargura o tristeza que refleja, entre otras cosas. Por ello, una vida alejada de Dios, es una vida sin propósito y al vivir así sentimos un vació muy grande en nuestra alma y nuestro corazón, aunque tengamos todo el dinero del mundo, nada suplirá la presencia de Dios en nuestro andar. Y precisamente las personas que no tienen a Dios como prioridad, poseen características como deshonestidad, injusticia, egoísmo, arrogancia, odio, envidia, enemistad, infidelidad, ir...

REFLEXIONES DE BAJO ANESTESIA VINCULADO A LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS

1. Antes de tomar una decisión primero se deben analizar los factores que influirán en el proceso. 2. No dejarse llevar por lo que otras personas digan o hagan, siempre hay que indagar para tener el conocimiento necesario antes de ejecutar alguna acción. 3. Poner como principales elementos la ética, los principios y valores, además de los conocimientos adquiridos durante nuestra formación como profesionales, sobre todo al momento de ejercer la profesión y actuar en el campo laboral ya que de lo contrario la negligencia o la falta de profesionalismo puede generar consecuencias como demandas e ir a la cárcel. 4. Llevar un buen control y asegurarse de que todo esté bien, correctamente preparado y en perfecto orden de manera que el resultado sea el esperado.
 REFELCION SOBRE LA PELICULA DE BAJO ANESTESIA La película cuenta como un joven enfermo deviene en un joven sano pero que sequedad solo. Todo el transcurso de la curación de su mal está revestido de una historia de traición y desengaños. La constelación de agentes. En este mundo de la película aparece particularmente: Clay, el protagonista; Sam la pareja de él y ayudante de la madre; la madre de Clay; existe también como un agente el padre de Clay que es un recuerdo de diferentes personas pero que cumple una función importante en el desarrollo de la película; la madre de Clay es un agente permanente y detrascendencia;Jack, el doctor y amigo de Clay; y el equipo de doctores delincuentes que funciona como un agente único en el que se incluyen Jack y Sam.   La película se desarrolla en una sociedad muy similar a la real en la que Clay es un joven, hijo único, de una familia con muchas propiedades y adinerada a la vez que es hijo de un señor muy recono...

Los 5 Marcos del Desempeño en los Sistemas Administrativo

 DESEMPEÑO EN LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS      El desempeño es un procedimiento estructurado y sistemático, que sirve para estimar cuantitativa y cualitativamente el grado de eficacia y eficiencia con el que cada colaborador se desempeña en su cargo. Además, es una herramienta clave para gestionar el cambio y el desarrollo de las personas en las organizaciones. En los sistemas administrativos consiste en analizar la forma en la que los sistemas de control de gestión y de medición del desempeño fomentan, impactan y mejoran el diagnóstico, la toma de decisiones y la ventaja competitiva basada en la perspectiva estratégica de las organizaciones. Todos ellos se realiza a través de los 5 marcos del desempeño estos son: 1. PLANIFICACIÓN En esta etapa defines los objetivos que esperas alcanzar, así como las estrategias a establecer para llegar a ellos. Debe realizarse un documento del plan a seguir, en el que se incluirán todas las actividades futuras del proceso administr...

Los Sistemas Administrativos y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible

Los Sistemas Administrativos y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible   Los sistemas administrativos son la red de procedimientos relacionados de acuerdo a un esquema tendiente a un logro de los fines de una organización. Es el medio del cual las decisiones políticas o estratégicas adaptadas por los niveles superiores de la organización, se concentra en unas de las múltiples decisiones de los niveles medio inferiores de la conformación de rutinas de trabajo y procesos de comunicación que va configurando la actividad administrativa total de una organización.   Por lo tanto los sistemas administrativos es un conjunto de procedimientos relacionados y dentro de determinadas condiciones que constituye un sistema. No obstante estos sistemas poseen una relación con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Bien se sabe que los ODS son herramientas de planificación para los países, tanto nivel nacional como local. Gracias a su visión de largo plazo, estos objetivos constitui...
    Sistemas Administrativos en Venezuela y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible      En su acepción más amplia, un sistema administrativo es una red o un esquema de procesos cuya finalidad es favorecer el cumplimiento de los objetivos de una organización. El sistema apunta a que los recursos de la organización en cuestión sean administrados de forma eficiente.     Todo sistema administrativo determina una serie de procedimientos que deben ser respetados por los miembros de una compañía a la hora de tomar decisiones. Esta compleja red se encuentra integrada en la estructura misma de la empresa y permite que cada paso que dé cualquiera de sus integrantes apunte hacia los mismos fines.           En el manual de un sistema administrativo deben figurar las responsabilidades y los roles que corresponden a cada puesto dentro de la organización y a cada unidad administrativa. Es importante resalt...